-
Knowledge
Knowledge merupakan pengetahuan yang di dapat
seseorang dalam proses edukasi maupun pengalaman yang dialaminya atas suatu
subjek. Informasi maupun fakta yang situasi terhadap suatu subjek diamati,
dianalisa dan dipelajari menjadi sesuatu yang diingat dalam memori seseorang
dan dijadikan sumber pemecahan suatu masalah dikemudian hari.
-
Knowledge Management
Manajemen pengetahuan (knowledge management) ialah
suatu rangkaian kegiatan yang digunakan oleh organisasi atau perusahaan untuk
mengidentifikasi, menciptakan, menjelaskan, dan mendistribusikan pengetahuan
untuk digunakan kembali, diketahui, dan dipelajari di dalam organisasi.
Kegiatan ini biasanya terkait dengan objektif organisasi dan ditujukan untuk
mencapai suatu hasil tertentu seperti pengetahuan bersama, peningkatan kinerja,
keunggulan kompetitif, atau tingkat inovasi yang lebih tinggi.
-
Knowledge worker
adalah orang-orang yang memilki kompetensi tinggi,
dinamis, dan memiliki daya yang tinggi untuk mempelajari dan memahami isu-isu
baru serta menciptakan peluang yang positif pada setiap situasi baru. Knowledge
worker bekerja tidak berbasiskan skill teknis yang biasa dipergunakan untuk
pekerjaan rutin dan berulang, tetapi learning skill dan learning capability
yang mereka miliki, memungkinkan mereka tetap inovatif dalam berbagai situasi
yang berubah dengan cepat.
-
Advanced knowledge
Advanced knowledge, adalah knowledge yang membuat
keunggulan bersaing sehingga sekaligus perusahaan dapat mampu berhadapan
langsung dengan pesaingnya. Contohnya, selain dapat memperbaiki kendaraan pada
umumnya, sebuah bengkel yang terus mengikuti perkembangan teknologi otomotif
akan dapat menangani perbaikan kendaraan masa kini yang sebagian besar sudah
computerized. Dengan knowledge yang satu atau dua langkah di depan membuat
pesaing akan sempoyongan untuk mensejajarkan diri.
-
Innovative Knowledge
inovasi adalah suatu ide, hal-hal yang praktis,
metode, cara, barang-barang buatan manusia, yang diamati atau dirasakan sebagai
suatu yang baru bagi seseorang atau kelompok orang (masyarakat). Hal yang baru
itu dapat berupa hasil invensi atau diskoveri, yang digunakan untuk mencapai
tujuan tertentu atau untuk memecahkan masalah tertentu. Misalnya, peralatan
modern yang saat ini kita pakai itu merupakan suatu inovasi dari peralatan
tradisional. Peralatan modern lebih nyaman dan praktis untuk digunakan dan
diharapkan dapat memperbaiki kondisi-kondisi social masyarakat.
-
Knowledge Repository
Pengertian Knowledge Repository Knowledge repository
adalah sebuah tempat untuk menyimpan dan mengelola explicit knowledge.
Knowledge repository yang sederhana dapat dibuat menggunakan sekumpulan folder.
Knowledge repository yang berteknologi menggunakan database platform .
Repository adalah alat yang secara otomatis memfasilitasi penangkapan,
pemeliharaan dan pemanfaatan informasi tentang perusahaan. Sedangkan knowledge
repository adalah alat atau tempat penyimpanan yang menyimpan, memelihara dan
memanfaatkan informasi dan knowledge (berupa pengalaman, dokumen dan lain lain)
yang disediakan bagi orang yang memiliki hak akses, serta untuk memantau
tingkat pemanfaatan knowledge pada perusahaan
http://library.binus.ac.id/eColls/eThesisdoc/Bab2HTML/2007100204SIBab2/page4.html
-
Tacit
Tacit knowledge adalah pengetahuan yang berebentuk
pengetahuan know-how, pengalaman, skill, pemahaman dan lain-lain.
-
Explicit
gamblang, tegas, terus terang, tidak berbelit-belit
(sehingga orang dapat menangkap maksudnya dengan mudah dan tidak mempunyai
gambaran yang kabur atau salah mengenai berita, keputusan, pidato, dan
sebagainya); tersurat
- Data
Data adalah sesuatu yang belum mempunyai arti bagi penerimanya dan masih memerlukan adanya suatu pengolahan. Data bisa berujut suatu keadaan, gambar, suara, huruf, angka, matematika, bahasa ataupun simbol-simbol lainnya yang bisa kita gunakan sebagai bahan untuk melihat lingkungan, obyek, kejadian ataupun suatu konsep.
(http://kuliah.dinus.ac.id/edi-nur/sb1-7.html)
-
Information
Informasi merupakan hasil pengolahan dari sebuah
model, formasi, organisasi, ataupun suatu perubahan bentuk dari data yang
memiliki nilai tertentu, dan bisa digunakan untuk menambah pengetahuan bagi
yang menerimanya. Dalam hal ini, data bisa dianggap sebagai obyek dan informasi
adalah suatu subyek yang bermanfaat bagi penerimanya. Informasi juga bisa
disebut sebagai hasil pengolahan ataupun pemrosesan data.
(kuliah.dinus.ac.id/edi-nur/sb1-7.html)
-
Trivial
Merupakan sebuah keputusan diri atau organisasi yang
menyaring apakah suatu pengetahuan akan disimpan atau tidak, keputusan ini
didasarkan kepada seberapa sering pengetahuan itu akan digali kembali atau
dibuka kembali
-
Core
adalah knowledge inti yang diperlukan sebuah bisnis.
Contohnya, jika ingin buka bengkel tentu harus mempunyai mekanik yang handal,
peralatan yang lengkap, suku cadang dan lain-lain.
-
Internalize
Internalisasi berarti
proses menanamkan dan menumbuhkembangkan suatu nilai atau budaya menjadi bagian
diri orang yang bersangkutan. Internalisasi memiliki sifat vertikal dan
kualitatif. Nilai-nilai tersebut bisa jadi dari berbagai aspek baik agama,
budaya, norma sosial dll. Pemaknaan atas nilai inilah yang mewarnai pemaknaan
dan penyikapan manusia terhadap diri, lingkungan dan kenyataan di
sekelilingnya.
n lain lain)
yang disediakan bagi orang yang memiliki hak akses, serta untuk memantau
tingkat pemanfaatan knowledge pada perusahaan
http://library.binus.ac.id/eColls/eThesisdoc/Bab2HTML/2007100204SIBab2/page4.html
-
Dissemination
Diseminasi (Bahasa Inggris: Dissemination) adalah
suatu kegiatan yang ditujukan kepada kelompok target atau individu agar mereka
memperoleh informasi, timbul kesadaran, menerima, dan akhirnya memanfaatkan
informasi tersebut.
Diseminasi merupakan tindak inovasi yang disusun dan
disebarannya berdasarkan sebuah perencanaan yang matang dengan pandangan jauh
ke depan baik melalui diskusi atau forum lainnnya yang sengaja diprogramkan,
sehingga terdapat kesepakatan untuk melaksanakan inovasi,
Diseminasi adalah proses penyebaran inovasi yang
direncanakan, diarahkan, dan dikelola. Hal ini berbeda dengan difusi yang
merupakan alur komunikasi spontan.
Sehingga terjadi saling tukar informasi dan akhirnya terjadi kesamaan
pendapat antara tentang inovasi tersebut.
- Assimilation
pengertian asimilasi adalah proses bertemunya dua atau
lebih kebudayaan yang saling berinteraksi, kemudian masing-maisng kebudayaan
melebur dan membentuk kebudayaan baru. suatu asimilasi ditandai oleh
usaha-usaha mengurangi perbedaan antara orang atau kelompok. Untuk mengurangi
perbedaan itu, asimilasi meliputi usaha-usaha memeprerat kesatuan tindakan,
sikap, dan perasaan dengan memperhatikan kepentingan sera tujuan bersama.
http://www.pengertianpengertian.com/2014/05/pengertian-assimilation-asimilasi.html
-
Constructive Culture
Budaya konstruktif (constructive culture) merupakan
budaya dimana pekerja didorong untuk berinteraksi dengan orang lain dan bekerja
pada tugas dan proyek dengan cara yang akan membantu mereka dalam memuaskan
kebutuhannya untuk tumbuh dan berkembang.
-
Devensive Culture
-
Passive-defensive culture
Mempunyai karakteristik menolak keyakinan bahwa
pekerja harus berinteraksi dengan orang lain dengan cara yang tidak menantang
keamanan kerja mereka sendiri. Budaya ini memperkuat keyakinan normatif
dikaitkan dengan penilaian, kebiasaan, ketergantungan dan penghindaran.
- Aggresive-defensive
culture
Mendorong pekerja mendekati tugas dengan cara
memaksa dengan maksud melindungi status dan kemanan kerja mereka. Tipe budaya
ni lebih mempunyai karakteristik keyakinan normative mencerminkan oposisi,
kekuatan, kompetitif dan perfeksionis.
https://library.binus.ac.id/eColls/eThesisdoc/Bab2/RS1_2015_1_1402_Bab2.pdf
5/pengertian-assimilation-asimilasi.html
Adimas Maulana - 1601252874
Arvid Usodo Aji - 1601254482